9 grandes entreprises signent une charte contre les discriminations à l'encontre des homosexuels - Travail

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9 grandes entreprises signent une charte contre les discriminations à l'encontre des homosexuels

Neuf entreprises (Accenture, Alcatel-Lucent, Casino, Eau de Paris, IBM, Orange, Randstad, l'ARS d'Ile-de-France et Veolia Eau) ont signé lundi une charte qui fixe les bonnes pratiques en matière de lutte contre les discriminations à l'encontre des homosexuels sur leur lieu de travail.

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9 grandes entreprises signent une charte contre les discriminations à l'encontre des homosexuels
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Mis en ligne le 07/01/2013

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Cette charte mise en oeuvre par L'Autre Cercle et initiée avec Accenture permet de créer un environnement pour que "plus personne n'ait besoin de se cacher", explique Catherine Tripon, porte-parole de l'association, au moment de la signature au ministère du Droit des femmes.

"Nous devons dénicher partout où ils se trouvent les fantasmes, les discriminations, les violences", a déclaré lors de la signature la ministre des Droits des Femmes, Najat Vallaud-Belkacem, qui a dit espérer que cette démarche inspirerait "bien d'autres entreprises".

Le ministre du Travail, Michel Sapin, également présent, a estimé que "les luttes dans l'entreprise étaient fondamentales" et qu'il était "important que les partenaires sociaux soient sensibilisés".

Plus des deux tiers des homosexuels ne sont pas visibles par crainte de représailles et les employeurs se retranchent trop souvent derrière la vie privée pour ne pas aborder ce critère de discrimination, explique l'Autre Cercle, qui va maintenant se rendre en régions pour faire signer d'autres entreprises.

Najat Vallaud-Belkacem a lancé fin octobre 2012 un vaste plan contre l'homophobie avec l'ambition de placer la France "en tête du combat pour les droits des personnes LGBT.

(Source AFP)

 

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